京沪分公司举办“承载梦想一路同行”企业文化宣讲会

为了加快推进“承载梦想 一路同行”企业文化体系落地生根、入心入脑,6月28日，京沪分公司举办“同行”企业文化首场宣讲会，分公司领导班子成员、各部室和直属单位负责人及职工参加了此次宣讲会，会议由总经理王东卫主持。 

分公司文化大使蒋凤云将“同行”文化体系分成文化主旨、核心理念和延伸理念三部分进行详细解读释义，突出延伸理念在日常经营管理中的行为指引作用，并紧密结合分公司实际，将鲜活实例融入其中，使宣讲全过程富有吸引力。

分公司党委书记孙文进就深入广泛宣贯“同行”文化工作提出具体要求：一是文化宣贯要体现出政治高度，各单位各部室要坚持党的领导，加强党的建设，把筑牢国有企业的“根”和“魂”充分融入到文化宣贯工作的全过程；二是文化宣贯要体现党员先行，特别是各党支部书记、各单位各部室负责人，要勇于担当，主动作为，引领文化宣讲宣传，推动文化宣贯走深走实；三是文化宣贯要深度融合生产经营中心工作，全体干部职工要在全面落实“五自”经营中践行“同行”理念，在拓业创新中突出“同行”精神，在安全生产与疫情防控中强化“同行”意识，脚踏实地抓好文化宣贯各个环节。

会议强调，认真抓好“同行”文化宣贯工作，突出党建引领，突出党员干部率先垂范，突出各项重点工作与文化宣贯充分融合，全体干部职工不仅要成为“同行”文化的认同者、传播者，更要做其执行者和丰富者，要坚持“党建引领，融合发展，深植文化”，坚持注重学用结合，为推动京沪分公司高质高效完成各项工作任务贡献力量。

据悉，京沪分公司广泛开展“承载梦想 一路同行”企业文化宣讲活动，文化大使将以巡回宣讲的方式下站区、进基层，全面宣贯集团公司“同行”企业文化体系，确保企业文化在分公司各领域、各岗位落地落实。