京沪分公司召开“创一流、争第一”劳动竞赛调度推进会

8月26日，京沪分公司召开2025年“创一流、争第一”劳动竞赛暨第二届岗位技能比武调度推会。

会议深入贯彻集团公司、分公司工作部署，全面总结劳动竞赛开展以来成效与问题，明确下一阶段攻坚方向，6家竞赛牵头部室（单位）负责人依次汇报竞赛开展情况，既亮出前期“成绩单”，也直面问题短板，为后续工作明确路径。

会议强调，前期竞赛比武成果显著，彰显了京沪人“敢打硬仗、能创佳绩”的精气神，但目前仍存在部分岗位技能提升不实、“赛场”与“战场”衔接不紧等问题。要进一步锚定收费、稽核、机电三大核心场景，推动比武内容与日常工作深度融合；进一步强化实战练兵，练就“一专多能”的硬本领；进一步凝聚协同动能，牵头部门抓统筹、基层单位抓落地、全员参与抓提升，激发全员“比学赶帮超”的内生动力。

此次推进会既是对前期劳动竞赛的“复盘”，更是对下一步攻坚冲刺的“再动员”。下一步，京沪分公司全体职工将切实把竞赛成效转化为提质增效、服务优化的实绩，为集团公司高质量发展贡献京沪力量。